5.8. Información cuantitativa sobre las remuneraciones del Colectivo Identificado

A continuación se presenta, desglosada por ámbito de actividad, la remuneración total del Colectivo Identificado percibida en 2015, cuyo componente variable será satisfecho según el esquema de liquidación y pago establecido en los apartados anteriores, finalizándose su pago en el año 2018 sujeto a las “cláusulas Malus” antes señaladas:

Tabla 79. Remuneraciones Colectivo Identificado durante el ejercicio 2015 (I)

(Miles de euros)

Remuneraciones Colectivo Identificado 2015(1)	Importe Remuneración total 2015
Banca Comercial (2)	106.838
Banca de Inversión (3)	57.625
Gestión de Activos (4)	8.831
Resto (5)	101.606
Total Colectivo Identificado	274.900

(1) Retribución fija percibida en 2015 y retribución variable percibida en 2015. (2) Incluye las actividades de Banca Minorista, Empresas, Corporativa y Seguros. (3) Incluye las actividades de trading. (4) Incluye las actividades de Gestión de Activos y Banca Privada. (5) Resto de actividades, Consejeros Ejecutivos y No Ejecutivos y demás miembros de la Alta Dirección.

A continuación se presenta información agregada sobre las remuneraciones del Colectivo Identificado en 2015, desglosada por tipos de empleados y altos directivos:

Tabla 80. Remuneraciones Colectivo Identificado durante el ejercicio 2015 (II)

(Miles de euros)

Remuneraciones Colectivo Identificado 2015 (1)	Consejeros Ejecutivos	Consejeros no Ejecutivos	Resto altos directivos	Resto Colectivo Identificado	Total Colectivo Identificado
Importe de la remuneración fija total para el ejercicio 2015 (2)	4.534	3.833	11.065	149.287	168.719
Importe de la remuneración variable total para el ejercicio 2015 (3)	5.563	0	8.978	91.639	106.180
En metálico	2.485	0	4.254	48.473	55.213
En acciones o instrumentos relacionados	3.078	0	4.724	43.166	50.968
En otros instrumentos	0	0	0	0	0
Importe de la remuneración variable diferida y pendiente de pago (4)	4.499	0	6.958	53.161	64.618
Consolidada	0	0	0	0	0
No Consolidada	4.499	0	6.958	53.161	64.618
En metálico	2.250	0	3.478	26.842	32.570
En acciones o instrumentos relacionados	2.250	0	3.480	26.319	32.048
En otros instrumentos	0	0	0	0	0
Importe de remuneraciones diferidas concedidas y/o pagadas en el ejercicio 2015 (5)	2.942	0	3.894	22.982	29.818
Importe ajuste explícito expost por desempeño aplicado en el año para las remuneraciones devengadas en años previos	0	0	0	0	0
Número de beneficiarios	3	12	17	377	409
Número de destinatarios de indemnizaciones por despido	0	0	0	19	19
Importe total de indemnizaciones por despido pagadas en el ejercicio	0	0	0	42.574	42.574
Posiciones en titulización	0		0	0	0

(1) Se incluye a todas las posiciones identificadas como Colectivo Identificado en 2015. La distribución del colectivo en las diferentes categorías está realizada teniendo en cuenta la posición desempeñada al 31 de diciembre de 2015. (2) Retribución fija, incluyendo beneficios en efectivo o en especie, percibidos en 2015. Asimismo, en concepto de dotaciones para cubrir las coberturas de fallecimiento e invalidez, se han satisfecho 316 miles de euros en el caso de Consejeros Ejecutivos, y 543 miles de euros en el caso del Resto de Altos Directivos. Para el grupo Resto del Colectivo Identificado este concepto figura ya incluido en la Retribución Fija. (3) Se incluye la retribución variable pagada en 2015, tanto la parte correspondiente al ejercicio 2014 como la de ejercicios anteriores diferidos y su actualización (1 tercio de la RVA 11 diferida, 1 tercio de la RVA 12 diferida, 1 tercio de la RVA 13 diferida y 1 tercio del ILP 2010-2011 diferido). (4) Se incluye la retribución variable diferida de ejercicios anteriores pendiente de pago a 31-DIC-2015 (1 tercio de la RVA 2012 diferida, 2 tercios de la RVA 2013 y porcentaje diferido de la RVA 2014) (5) Se incluye la retribución variable diferida de ejercicios anteriores y pagada en 2015 (1 tercio de la RVA 2013 diferida, 1 tercio de la RVA 2012 diferida, 1 tercio de la RVA 2011 diferida y 1 tercio del ILP 2010-2011 diferido, así como sus actualizaciones).

Del total de las indemnizaciones pagadas, la más elevada pagada a un solo miembro asciende a un importe de 7.944 miles de euros. Asimismo, se ha realizado el pago a este beneficiario del equivalente a las cantidades que el Grupo tenía dotadas previamente para atender a los compromisos adquiridos contractualmente en materia de previsión por importe de 11.458 miles de euros.

Asimismo, una vez cerrado el ejercicio 2015, se ha procedido a determinar la Retribución Variable Anual de los miembros del Colectivo Identificado correspondiente a dicho ejercicio.

De acuerdo con el sistema de liquidación y pago establecido para el Colectivo Identificado para la Retribución Variable Anual 2015, en 2016 se procederá al pago de un porcentaje de la retribución variable anual de 2014 (50% en el caso de consejeros ejecutivos y miembros del Comité de Dirección y 60% en el resto de casos), quedando diferido el resto para ser pagado en el ejercicio 2019, sujeto a los indicadores plurianuales descritos en los apartados anteriores de este informe. Lo que da lugar a los siguientes importes:

Tabla 81. Remuneraciones Colectivo Identificado durante el ejercicio 2015 (III)

(Miles de euros)

Remuneraciones Colectivo Identificado 2015 (1)	Consejeros Ejecutivos	Consejeros no Ejecutivos	Resto altos directivos	Resto Colectivo Identificado	Total Colectivo Identificado
Importe de la retribución variable correspondiente al 2015 percibida en 2016	3.051	0	6.950	60.269	70.270
En metálico	1.526	0	3.475	30.135	35.135
En acciones o instrumentos relacionados	1.526	0	3.475	30.135	35.135
En otros instrumentos	0	0	0	0	0
Importe de la retribución variable correspondiente al ejercicio 2015 que queda diferida (2)	3.051	0	6.950	40.292	50.293
En metálico	1.526	0	3.475	20.146	25.146
En acciones o instrumentos relacionados	1.526	0	3.475	20.146	25.146
En otros instrumentos	0	0	0	0	0
Número de beneficiarios	3	12	17	377	409

(1) Se incluye a todas las posiciones identificadas como Colectivo Identificado en 2015. La distribución del colectivo en las diferentes categorías está realizada teniendo en cuenta la posición desempeñada a 31 de diciembre de 2015 (2) Se incluye el importe correspondiente al porcentaje diferido de la RVA 2015. La retribución variable incluye la mejor estimación posible en Chile y Bolivia, donde a la fecha de este informe aún no se ha determinado el importe final.

Por otra parte el número de empleados con una remuneración igual o superior a 1 millón de euros, es la siguiente:

Tabla 82 Número de personas con retribución total superior a 1 millón de euros en el ejercicio 2015

Retribución total en 2015 (1)	Número de personas
Entre 5 millones de euros y 6 millones de euros	1
Entre 4,5 millones de euros y 5 millones de euros	0
Entre 4 millones de euros y 4,5 millones de euros	0
Entre 3,5 millones de euros y 4 millones de euros	2
Entre 3 millones de euros y 3,5 millones de euros	1
Entre 2,5 millones de euros y 3 millones de euros	2
Entre 2 millones de euros y 2,5 millones de euros	3
Entre 1,5 millones de euros y 2 millones de euros	10
Entre 1 millones de euros y 2 millones de euros	39

(1) Suma de la retribución fija correspondiente al ejercicio 2015 y de la retribución variable generada en 2015. Dato estimado de retribución variable en Chile y Bolivia.